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Avocats Associés

Moisand Boutin & Associés - Société d'Avocats - MBA

Marianne FRANJOU

Marianne FRANJOU

Associée

Avocat au Barreau de Paris

Maîtrise de Droit Privé (Droit des Affaires et Droit International Privé) - Université de Paris II
DEA de Droit Anglais et Nord Américain des Affaires- Université de la Sorbonne

Marianne Franjou est associée du cabinet Moisand, Boutin & Associés depuis décembre 2002.

Elle est en charge du département de Droit Social.

Elle débute sa carrière au sein de la SCP Rambaud Martel où elle se spécialise en droit de la distribution et droit social, droit bancaire et droit des procédures collectives auprès des associés en charge de ses deux départements. Elle consacre alors une grande part de son activité à trois dossiers phares : la faillite des magasins Codec, le dépôt de bilan de la chaîne de télévision La Cinq et celui de la société Fives Lille. (Pendant près de cinq ans, elle plaide dans la France entière et côtoie les Tribunaux de Commerce, Tribunaux de Grande Instance et Conseils de Prud'hommes).

En 1997, elle participe à la création d'un département contentieux dans un cabinet de conseils juridiques, puis elle s'installe en 1998 et se spécialise en matière sociale grâce à une clientèle qui lui reste fidèle et qu'elle développe et diversifie jusqu'à rejoindre Moisand, Boutin & associés.

Sa clientèle est très diversifiée : des entreprises de taille moyenne dans tous types d'activités (aéronautique, cinématographique, tertiaire, communication, bâtiment, informatique, immobilier etc…), des particuliers recherchant des conseils tout au long de leur parcours professionnel, mais aussi des sociétés importantes, notamment en matière de contentieux, et des administrateurs judiciaires pour lesquels elle traite des missions d'assistance lors des redressements judiciaires et des reprises de sociétés en difficulté.

Missions Récentes
  • Reprise de personnels en suite de Plans Sociaux.
  • Création, Elaboration et Mise en place de structures nouvelles (embauche, contrats, élection des instances représentatives, négociation des accords...).
  • Négociations de départ de salariés et mandataires sociaux.
  • Contentieux en matière de Conventions Collectives.
  • Contentieux et Conseils aux dirigeants cautions de leur entreprise.
Contact

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